Forschung
Forschungsreihe 1
Unternehmerische Orientierung von Studierenden und die Konse-quenzen für eine zielgerichtete Ausgestaltung von Gründungs-management-Curricula. » Weiter
Forschungsreihe 2
Berufsziel Unternehmerin / "Wirtschaftsfaktor" Unternehmerin.
Forschungsreihe 3
Unternehmerische Kompetenzen. » Weiter
Forschungsreihe 1
Unternehmerische Orientierung von Studierenden und die Konse-quenzen für eine zielgerichtete Ausgestaltung von Gründungs-management-Curricula. » Weiter
Forschungsreihe 2
Berufsziel Unternehmerin / "Wirtschaftsfaktor" Unternehmerin.
Rund jedes dritte Unternehmen in Deutschland wird mittlerweile von
einer Frau gegründet. Trotzdem ist die Selbständigenquote der Männer
nahezu doppelt so hoch wie die der Frauen. Unser Forschungsschwerpunkt
beschäftigt sich mit Voraussetzungen und Determinanten im
Gründungsverhalten von Frauen und untersucht insbesondere Beratungs-
und Unterstützungsleistungen für Gründerinnen in der Praxis.
Literatur:
Rumpf, M./Müller, J. (2004), Gründen Frauen anders? Ergebnisse der
wissenschaftlichen Forschung in Deutschland, in: Fröse, M./Rumpf, M.
(Hrsg.), Women in Management. Beiträge zu Existenzgründungen von Frauen
und Geschlechterkonstruktionen im Management von Organisationen.
Forschungsreihe 3
Unternehmerische Kompetenzen. » Weiter
Forschungsreihe 2 » Weitere Informationen
Projektbegleitung Mentorinnennetzwerk S.E.T.
Mentoring beinhaltet das gezielte Begleiten einer "Anfängerin" durch eine erfahrene Fach- oder Führungskraft über einen definierten Zeitraum. Das Mentorinnennetzwerk S.E.T. Wetzlar vermittelt erfolgreich Kooperationen für Frauen aus dem mittelhessischen Raum, die ein Gründungsvorhaben umsetzen wollen oder ihre berufliche Karriere planen. Die wissenschaftliche Begleitung dieses Projektes wird seit März 2004 kontinuierlich durchgeführt. (» Aktueller Bericht über die Projektergebnisse auf dem 7. Mentoringtag im September 2008 in Wetzlar)
Literatur: Rumpf, M. / Müller, J. (2004), Mentoring für Frauen: Ein Konzept auf dem Prüfstand - Hintergründe zur wissenschaftlichen Begleitstudie des Frauen-Mentoring-Programms S.E.T., in: Fröse, M. / Rumpf, M., Women in Management. Beiträge zu Existenzgründungen von Frauen und Geschlechterkonstruktionen im Management von Organisationen.
Projektevaluation: "Frauen UNTERNEHMEN was"
Beratung von Existenzgründerinnen:
Angebote und Nachfrageverhalten
Eine sorgfältige Vorbereitung und umfassende Planung einer Gründung hat langfristige Auswirkungen auf den Erfolg des Unternehmens. Über welche Themen informieren sich Frauen im Vorfeld ihrer Gründung, welche Unterstützungsangebote kennen sie und wo lassen sie sich beraten? Diese und weitere Fragen haben wir in zwei explorativen Studien untersucht, in denen zum einen die Gründerinnen selbst und zum anderen die Experten/innen aus Beratungsinstitutionen befragt wurden.
Forschungsberichte: » Weiter
Projektbegleitung Mentorinnennetzwerk S.E.T.
Mentoring beinhaltet das gezielte Begleiten einer "Anfängerin" durch eine erfahrene Fach- oder Führungskraft über einen definierten Zeitraum. Das Mentorinnennetzwerk S.E.T. Wetzlar vermittelt erfolgreich Kooperationen für Frauen aus dem mittelhessischen Raum, die ein Gründungsvorhaben umsetzen wollen oder ihre berufliche Karriere planen. Die wissenschaftliche Begleitung dieses Projektes wird seit März 2004 kontinuierlich durchgeführt. (» Aktueller Bericht über die Projektergebnisse auf dem 7. Mentoringtag im September 2008 in Wetzlar)
Literatur: Rumpf, M. / Müller, J. (2004), Mentoring für Frauen: Ein Konzept auf dem Prüfstand - Hintergründe zur wissenschaftlichen Begleitstudie des Frauen-Mentoring-Programms S.E.T., in: Fröse, M. / Rumpf, M., Women in Management. Beiträge zu Existenzgründungen von Frauen und Geschlechterkonstruktionen im Management von Organisationen.
Projektevaluation: "Frauen UNTERNEHMEN was"
Beratung von Existenzgründerinnen:
Angebote und Nachfrageverhalten
Eine sorgfältige Vorbereitung und umfassende Planung einer Gründung hat langfristige Auswirkungen auf den Erfolg des Unternehmens. Über welche Themen informieren sich Frauen im Vorfeld ihrer Gründung, welche Unterstützungsangebote kennen sie und wo lassen sie sich beraten? Diese und weitere Fragen haben wir in zwei explorativen Studien untersucht, in denen zum einen die Gründerinnen selbst und zum anderen die Experten/innen aus Beratungsinstitutionen befragt wurden.
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